Escrito para presentar Amparo

El objeto principal del documento es la presentación de una demanda de amparo directo ante la autoridad laboral y su posterior remisión al Tribunal Colegiado correspondiente, con la finalidad de impugnar una resolución dictada en un juicio laboral. La finalidad es obtener la protección de la justicia federal contra actos u omisiones de la autoridad del trabajo que se consideran violatorios de derechos constitucionales o legales.

Los sujetos jurídicos relevantes son, en primer lugar, el actor, que en los fragmentos es el trabajador Víctor Pérez Márquez, debidamente acreditado con personalidad reconocida en autos, y en segundo lugar, la autoridad del trabajo que dicta la resolución impugnada, así como el Tribunal Colegiado del Vigésimo Octavo Circuito, encargado de conocer y resolver el amparo.

Las obligaciones establecidas en favor del actor incluyen la interposición formal de la demanda de amparo directo, el cumplimiento de los requisitos legales previstos en los artículos 158, 159, 167, 168 y 169 de la Ley de Amparo, y la solicitud de remisión del expediente al Tribunal Colegiado. La autoridad del trabajo tiene la obligación de tramitar la demanda, notificar a las partes, y resolver en definitiva si el acto reclamado viola derechos constitucionales, en cuyo caso, debe conceder el amparo y proteger al quejoso.

Se establecen procedimientos y formalidades como la presentación del escrito de demanda, la interposición formal del recurso de amparo directo, la remisión del expediente al Tribunal Colegiado, y la notificación a las partes. Además, se requiere que las solicitudes sean atendidas en los términos legales y que las copias anexas sean distribuidas para las notificaciones correspondientes.

Las consecuencias jurídicas por incumplimiento de estas formalidades o requisitos incluyen la nulidad del procedimiento o la imposibilidad de que el amparo prospere si no se cumplen los trámites establecidos. La res